Bolsa de Trabajo

Por más de 100 años en el mercado, ANFORA, ha dado estabilidad y seguridad a miles de familias mexicanas, sabemos que el capital humano es el pilar de nuestro éxito. Contamos con prestaciones superiores a las de ley, transporte, seguridad y desarrollo. ¡Tú también puedes ser parte de este gran equipo! #TuTalentoNosMueve Si tiene alguna duda, por favor comuníquese al 771 716 3100 ext. 4210 o reclutamiento3@anfora.com
WhatsApp: 771-382-4185

Recuerda que el asunto del mail deberá decir el puesto al que vas a aplicar, horario de atención de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 hrs

Zona Laboral

Pachuca

JEFE DE TI

  • No. de vacantes: 1
  • Sexo: Indistinto
  • Escolaridad: Ing. Sistemas computacionales, telecomunicaciones, informática o carrera afín.
  • Breve descripción de actividades:              
  • Administración del ERP.
  • Administración licencias de Microsoft
  • Supervisión de la red de voz y datos.
  • Supervisión de la seguridad informática del grupo Anfora
  • Contacto con proveedores de internet, telefonía, códigos de barras, ERP, licencias, etc.
  • Supervisar el mantenimiento correctivo y preventivo de los equipos de cómputo, impresoras, telefonía, cámaras de seguridad, etc.
  • Administración de servidores de nómina, Azure, Dominiom.
  • Experiencia solicitada: Mínima de 3 años en puestos similares.
  • Conocimientos indispensables: en fibra óptica, antivirus, cableado estructurado, servidores, etc.
  • Modalidad (presencial o remota, ubicación): Presencial
  • Horario: lunes a viernes de 9:00 a 18:30hrs.
  • Sueldo: Sueldo base más prestaciones de ley.
  • Lugar de la vacante: Camino a pozos Téllez km 1.5, fracc. industrial la reforma, mineral de la reforma, Hgo.

Enviar CV al correo de reclutamiento3@anfora.com, el asunto deberá ser el nombre de la vacante

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JEFATURA DE CAPACITACIÓN (PACHUCA)

  • No. de vacantes: 1
  • Sexo: Indistinto
  • Escolaridad:Iic. en Administración, Ingeniería en Desarrollo e Innovación Empresarial o carrera afín.
  • Breve descripción de actividades:
    * Elaborar plan de Capacitación anual.
    * Evaluar y dar seguimiento a las acciones de capacitación.
    * Elaborar DC-3 y demás formatos requeridos ante la STPS.
    * Elaborar y entregar reconocimientos o diplomas a las personas capacitadas.
    * Gestionar el presupuesto de capacitación.
  • Experiencia solicitada: solicitada: Mínima de 2 años comprobada en puestos similares.
  • Conocimientos indispensables: en planificación y ejecución de programas de capacitación, diseño de planes de desarrollo, evaluaciones, etc.
  • Modalidad (presencial o remota, ubicación): Presencial
  • Horario:lunes a viernes de 8:00 a 17:30hrs.
  • Sueldo:Sueldo base más prestaciones de ley.
  • Lugar de la vacante: Camino a pozos Téllez km 1.5, fracc. industrial la reforma, mineral de la reforma, Hgo.

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Electromecánico

  • No. de vacantes: 1
  • Sexo: Indistinto
  • Escolaridad: Tec. electromecánica industrial.
  • Edad: de 18 años en adelante.
  • Breve descripción de actividades: Reparación de maquinaria mecánica, neumática e hidráulica.
  • Experiencia solicitada: Mínima de 1 año en reparaciones electromecánicas.
  • Conocimientos indispensables: conocimiento de refacciones y operación de maquinaria industrial.
  • Modalidad (presencial o remota, ubicación): Presencial
  • Horario: lunes a domingo, (con un día de descanso entre semana o el domingo) Rolando turnos, de 7:00 a 15:00hrs, 15:00 a 22:30hrs y de 22:30 a 7:00hrs.
  • Prestaciones: sueldo base más prestaciones de ley.
  • Lugar de la vacante: Camino a pozos Téllez km 1.5, fracc. industrial la reforma, mineral de la reforma, Hgo.

Enviar CV al correo de reclutamiento3@anfora.com, el asunto deberá ser el nombre de la vacante

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Supervisor de Producción

  • No. de vacantes: 1
  • Sexo: Indistinto
  • Escolaridad: Ing. Industrial, mecánica o mecatrónico.
  • Edad: de 18 años en adelante.
  • Breve descripción de actividades: Administración del programa de producción y la coordinación del personal.
  • Experiencia solicitada: Mínima de 1 año en puestos similares.
  • Conocimientos indispensables: Coordinación de personal, seguimiento a programas de producción, mejora continua, ajustes de maquinaria, revisión de la línea de fabricación a cargo.
  • Modalidad (presencial o remota, ubicación): Presencial
  • Horario: lunes a domingo, (con un día de descanso entre semana o el domingo) Rolando turnos, de 7:00 a 15:00hrs, 15:00 a 22:30hrs y de 22:30 a 7:00hrs.
  • Prestaciones: sueldo base más prestaciones de ley.
  • Lugar de la vacante: Camino a pozos Téllez km 1.5, fracc. industrial la reforma, mineral de la reforma, Hgo.

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Zona Laboral

CDMX

VENDEDOR CDMX

  • No. de vacantes: 1
  • Sexo: Indistinto
  • Escolaridad: técnico en áreas económico-administrativas.
  • Breve descripción de actividades:  Apertura de cartera de clientes.
  • Seguimiento a pedidos.  
  • Cobranza.  
  • Atención a clientes.
  • Experiencia solicitada: Mínima de 3 años en puestos similares.
  • Conocimientos indispensables: Ventas, prospección de clientes y cobranza.
  • Modalidad (presencial o remota, ubicación): Presencial
  • Horario: disponibilidad de horarios.
  • Prestaciones: Sueldo base más prestaciones de ley.
  • Lugar de la vacante:Dr. Lucio 181, Doctores, Cuauhtémoc, 06720 Ciudad de México, CDMX

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